Анонс. Читайте в газете "Труд" статью

Анонс. Читайте в газете "Труд" статью "Дым работе не помеха" с юридическим комментарием адвоката МКА "Князев и партнеры" Марины Барабановой   Работодатели отвечают только за климат в офисе, а не за дым и жару на улице Из-за жары и смога находиться на улице практически невозможно. Но это не касается рабочего места: если в офисе работает кондиционер, никто не обязан освобождать вас от работы. Прохлада за свой счет Согласно Санитарным правилам и нормам, при температуре в офисе 28,5 градуса рабочий день должен быть сокращен на час, при 29 градусах — на два, а при 32,5 и вовсе можно работать всего час в день. При 33 градусах и выше работа должна быть приостановлена. Но это нормы внутри помещения, а не снаружи: на улице может быть и все 40 градусов, но это на работу никак не влияет. Однако если у вас на работе сломан или отсутствует кондиционер, работодатель должен за это отвечать. Обязать частное предприятие создать нормальные условия труда во время экстремальной жары могут, например, Роспотребнадзор и трудовая инспекция, которые и занимаются проверкой санитарных норм. Правда, надо отметить, что услуги комиссии из Роспотребнадзоране бесплатны. Оплатить проведениеэкспертизыдолжен сотрудник. Если претензии работника в ходе комиссии подтвердятся, то он может взыскать затраченную сумму с работодателя через суд. Впрочем, по словам юристов, некоторые работодатели добровольно идут на сокращениерабочего дня. Такая гуманность легко объяснима: измученные жарой и гарьюсотрудники не могут работать в полную силу. К тому же, как уже было сказано, невыполнение работодателем своих обязанностей по части условий труда влечет за собой жалобы сотрудников в трудовую инспекцию и прокуратуру. Критерии нормы Трудовой кодекс не содержит ничего, кроме общих формулировок относительно условий труда. «В ТК прописано, что работодатель должен обеспечивать сотрудникам нормальные условия труда, — объясняет адвокат, специалист по трудовым спорам Павел Ламбров. — Но, к сожалению, критерии нормальности фактически нигде не отражены. Как правило, работодатели руководствуются здравым смыслом и общеизвестными фактами. Например, очевидно, что при температуре выше 30 градусов выполнение обязанностей сотрудником может быть затруднено. Сейчас многие работодатели сокращают рабочий день. Чаще всего на это идут в госучреждениях. Многие муниципальные предприятияиз-зажары начали работать с 7 утра, а не с 8, как обычно». Еще не катастрофа Сильный запах гари от горящих в Подмосковье торфяников сейчас ощущается даже в центре столицы.Несмотряна всеобщий дискомфорт, никаких чрезвычайных мер не принимается. «Я бы не стал приравнивать задымленность к чрезвычайной ситуации — она не подпадает под это определение, поскольку нет массовости, — комментирует Павел Ламбров. — Сильный запах дыма может помешать работать определенному кругу лиц. Это не природный катаклизм и не техногенная катастрофа, которая может стать причиной массового невыхода на работу». Уровень задымленности в Москве исследует Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителя и благополучия человека. «По данным этой службы, уровень уже сейчас превышает норму, но, очевидно, не настолько, чтобы инициировать объявление чрезвычайной ситуации», — поясняет адвокат московской коллегии адвокатов «Князев и партнеры» Марина Барабанова. Так что единственный законный способ не ходить на работу в условиях торфяного смога — это предоставить медицинскую справку. Если вы попадаете в группуриск-а(страдаете бронхитом или бронхиальной астмой, аллергией илисердечно-сосудистойдистонией), смело идите в поликлинику и ставьте в известность работодателя. Власти не считают жару опасной Как сообщили в МЧС, решение о введении режима чрезвычайной ситуации (ЧС) принимает комиссия ведомств. Пока жара и дым, по мнению медиков, не угрожают здоровью. «Четких критериев для ЧС не существует», — пояснили в МЧС. «Жалоб о нарушении температурного режима на предприятиях в связи с жарой не было», — рассказал глава Роструда Юрий Герций. Как иностранцы работают в жару Испания Большая сиеста с 13.00 до 17.00. Была введена в XVII веке по решению короля, придворных и нотариусов. Италия С 13.00 до 16.00 большинство офисов, магазинов и ресторанов не работает. Греция В летнее время почти все офисы, банки, магазины и рестораны не работают с 14.00 до 17.00. Германия Температура воздуха на рабочих местах не должна превышать 26 градусов. Более высокие показатели допустимы в тех случаях, если температура на улице намного превышает норму и работодатель принял все меры по защите сотрудников от жары. Туркмения В прошлом году президент Туркмении подписал постановление «О перерывах в работе или прекращении работы в жаркую погоду». Согласно постановлению, в 45-градуснуюжару работа предприятий в стране прекращается. Александра Ильина, Мария Решетникова